Lisa Ten

Recensione di OSL.

La mia amica ha lavorato per questa azienda e hann...

La mia amica ha lavorato per questa azienda e hanno recuperato quasi tutte le sue commissioni guadagnate lavorando lì a causa di resi, frodi, cliente non ha pagato le bollette, ecc.
Questo non è consentito e contro la legge del Canada!

I datori di lavoro spesso non riescono a pagare le commissioni e la paga minima agli addetti alle vendite. Ad esempio, i datori di lavoro non possono detrarre i rendimenti dalle commissioni di un dipendente. Inoltre, i datori di lavoro non possono rifiutarsi di pagare i guadagni guadagnati dalle commissioni non riscosse guadagnate quando un dipendente lascia un'azienda. Inoltre, è generalmente improprio che le aziende non paghino le commissioni guadagnate durante il cosiddetto periodo di prova (ad esempio, nessuna commissione pagata fino a quando un dipendente non è stato con un'azienda per sei mesi).
Questo è quello che ho trovato sul sito web del diritto del lavoro.

Le consiglierei di assumere un avvocato per citare in giudizio la società per aver rivendicato il suo diritto di provvigione. Non è giusto e non è giusto! Il dipendente ha svolto il lavoro (effettuato le vendite), non è compito del dipendente se il cliente ritorna, ecc. Ecc.

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