TechniSoft India Ltd Revisione

È buono. Acquisizione di talenti Anita coordina molto bene il processo.

Si prega di non ottenere alcun colloquio o chiamata da questa organizzazione .. poiché questa è una delle peggiori organizzazioni con la raccolta delle persone peggiori.

È una compagnia molto peggiore perché dopo la selezione da parte di f2f discussione attraverso 3 o 4 round di colloquio non sono in grado di rilasciare un'offerta o anche di picchiare le chiamate per qualsiasi motivo ...

Va bene fino a quando non si dimette la società ... Una volta che si dimette, devi lottare molto per ottenere il tuo accordo finale ... Non rispondono alle tue chiamate e-mail ....

È all'interno del parco tecnologico di cessna..lontano dalla fermata dell'autobus

È una bella consulenza e compagnia.
Per la selezione è necessario dimostrare la propria fiducia e conoscenza.

Penso che l'atmosfera lavorativa sia piuttosto buona

Una delle peggiori compagnie non fa nemmeno parte di questa compagnia. Non hanno alcun valore per i dipendenti. Se vuoi sprecare il tuo tempo e il rispetto di te, unisciti.

Completa le attività di gestione delle risorse umane della società del libro paga del contratto

L'azienda è un buon processo di reclutamento è molto buono. Il team Risorse umane e reclutamento è molto gentile e collaborativo.

Non è una società suggerita che abbia mai lavorato e ti assumeranno come dipendente a tempo indeterminato ma una volta che perdi il progetto dal cliente il giorno in cui inizierebbe il tuo banco senza dare indicazioni, non penseranno mai alla tua famiglia, finalmente quello che voglio dire non va bene azienda a lavorare

È una tipica azienda di servizi in cui il tuo lavoro dipende dal cliente. L'ufficio di Bangalore non ha un buon progetto interno

A che serve tenere i numeri nel sito web senza rispondere alle chiamate, anche se chiamiamo più di 15 volte anche loro non rispondono nemmeno e che non sono le prime ore come le 9 o le 9:30 sono le 10:30 sono ancora se non rispondono alla chiamata perchè dare i numeri di profilo.

Quindi ho partecipato al colloquio quasi 2 settimane prima, il nome della persona interessata era priyanka priyadarsini, prima di andare al colloquio solo lei mi ha detto che forniscono taxi alle persone che vengono al colloquio, più tardi quando sono andato per l'intervista c'erano 2 round tecnico e project manager dopo aver completato mi hanno detto che avrò una discussione con il responsabile del progetto USA. Ho aspettato una settimana, poi mi hanno detto che
Il responsabile del progetto degli Stati Uniti non vuole con il tuo profilo.Non sanno per cosa stanno assumendo, sembrano essere confusi .. Consiglio di non perdere tempo con questa azienda, non sanno nemmeno come trattare con il cliente ..

Solo unirti a una parte ti rende felice, se ti dimetti dal lavoro non riceverai una risposta adeguata al tuo accordo finale, il peggiore in assoluto

Bella azienda con servizi IT professionali. Paga lo stipendio in tempo. Ma non molte escursioni. Se hanno bisogno di alcune informazioni, ti chiamano più volte per ottenere ciò che vogliono. Ma se hai bisogno di informazioni da loro, nella maggior parte delle volte non le otterrai. Consiglio di non entrare a far parte di questa azienda ...

È fondamentalmente una società di reclutamento e pochi clienti hanno un profilo molto grande.

Oggi sono andato per un colloquio ... una persona ha preso il mio colloquio e mi ha detto che hai selezionato e che devi anche pagare 13500 per scopi di formazione.
Ho avuto una pessima esperienza in quel colloquio .. non è azienda credo sia solo agenzia. Stanno giocando con i candidati. Per favore, non andare mai in questa compagnia per nessun colloquio.

Questa non è un'azienda, la sua agenzia di reclutamento.

Professionisti
Pochi clienti decenti: 1 stella

Contro

Nemmeno una singola risposta dalle risorse umane tramite posta.
False recensioni positive da sole
Trattenuta salariale - Contributo del datore di lavoro che deducono
stipendio del dipendente
Nessun equilibrio tra lavoro e vita familiare - Lavoro 10/5; Vita 0/5
Meno pacchetti per gli appaltatori. Intermediazione del 40-50%
Nessuna escursione e motivazione
Lavoro nella posizione del cliente, nessun progetto interno.
F&F richiede più di 3 mesi.

Revisione generale: questa consulenza è adatta per appaltatori, ragazzi senza lavoro, lavoratori qualificati medi.

Non suggerirei mai di unirmi qui. è una pura società di personale e una volta che sei distribuito al tuo cliente il suo lavoro è fatto. La tua soddisfazione sul posto di lavoro non ha alcuna importanza. Durante il mio incarico di lavoro qui, non ho mai avuto una buona esperienza con loro e anche dopo le dimissioni ho continuato a rincorrere gli HR per formalità di uscita, lettera di alleggerimento e così via. sono passati più di 3 mesi e li sto ancora cercando per il mio FnF. E come previsto dagli HR, nessuno è abbastanza responsabile da esaminare la questione, mi dicono solo una nuova data di liquidazione ogni volta che li contatto. Pensa pensa pensa prima di unirti qui !!

Non solo sto vedendo tutte le recensioni negative sull'azienda, ma sì .. ho anche sperimentato una chiamata di intervista peggiore. Ho ricevuto una chiamata da Raisa Bansal, chiedendomi sul mio profilo di lavoro. Nel primo minuto della telefonata mi chiede del mio periodo di preavviso. Ho detto ufficialmente 90 giorni ma potrebbe essere negoziabile in termini di pagamento dello stipendio .. senza lasciarmi finire, lei dice di no che non è possibile e sospende la chiamata. È così che parlano i loro RPO o HR? Deficienti !!

La cosa peggiore che abbia mai visto, è venuto per il mio college come squadra di requisiti di collocamento, dopo aver completato tutti i round hanno invitato per un altro round in ufficio. Infine nel loro colloquio d'ufficio hanno selezionato 2 membri e non hanno ancora rilasciato la lettera di offerta. È stato completato 1 anno

Peggiore gestione delle risorse umane, prima hanno programmato un colloquio per me e quando ho iniziato a partecipare hanno annullato ..

Lavorando da 1 anno e mezzo, buona compagnia per crescere nella tua carriera, accettando che ancora in via di sviluppo, buona piattaforma per la carriera

Technosoft corporation è un posto fantastico in cui lavorare. Il team delle risorse umane è fantastico e tutti sono così aiutati nella tua crescita per avere successo nella tua vita. Hanno un progetto davvero eccezionale con cui lavorare e il loro cliente sono aziende Fortune 500. Non perdere l'opportunità di lavorare con technosoft corporation.

Compagnia peggiore, e gli intervistatori sono dannatamente peggiori. Partecipo all'intervista telefonica, una persona di nome Gopal Yarlagadda. Ha fatto un colloquio per amor di nome .....

Non ho affrontato problemi o sfide con la squadra. Sono raggiungibili tramite telefono ed e-mail. Cultura trasparente e buona sia per esperti che per matricole. Sono felice di lavorare nell'organizzazione Techno soft.

La persona addetta al reclutamento non può nemmeno parlare correttamente. È come se avessimo un lavoro, se sei interessato, dì altro per favore disconnettiti. richiesta alla direzione di esaminarla.

Si prega di non menzionare il numero di contatto durante la pubblicazione di un annuncio di lavoro se non si è disposti a rispondere alla chiamata. Almeno abbi la cortesia di richiamare. Il peggior atteggiamento di una società di consulenza che abbia mai visto. Per favore, non giocare con chi cerca lavoro !!

Comportamento molto poco professionale non è un'azienda professionale amico .pls non viene questa azienda .sal inoltre non paga adeguatamente.
L'ultima volta sal tieni anche questo comp.

Ho partecipato a un colloquio. Ho completato il mio colloquio rapidamente e non ho capito bene che fanno solo parte del personale o che stanno facendo anche qualcos'altro?

I ragazzi non si fidano mai delle recensioni positive qui su Technosoft. Ho lavorato sotto il libro paga di Technosoft per 1 anno e mezzo, posso dire che è la peggiore esperienza che abbia mai affrontato con un datore di lavoro. Queste recensioni positive vengono pubblicate perché il giorno dell'adesione costringono con forza i nuovi membri a farlo, altrimenti non daranno la lettera di offerta (tipo di ricatto posso dire). Il processo di uscita non è affatto semplice qui, il team finanziario è il peggiore (impiegano mesi insieme per rispondere alla tua domanda), la gestione è la peggiore, la lettera di esperienza e F&F sono state fornite dopo continui follow-up e escalation. Consiglio vivamente di non entrare a far parte di questa azienda.

Non ho affrontato problemi o sfide con la squadra. Sono raggiungibili tramite telefono ed e-mail. Cultura trasparente e buona sia per esperti che per matricole. Chiedi e ottieni è il mantra seguito qui.

Pessima famiglia delle risorse umane qui e hanno assunto persone entro febbraio, ma non hanno ancora inviato la lettera di adesione a nessuno, che vergogna per una società del genere

Si trova vicino a ptp kadubasanhalli, condivide lo stesso edificio con hsbc

Pessima esperienza e pessima intervista
Ho partecipato al round telefonico e mi hanno detto di partecipare al colloquio faccia a faccia ... la ragazza che mi ha chiamato è janani janardhan ... quando sono andato lì mi hanno chiesto di pagare 13500 rps per l'addestramento. E il modo in cui ha parlato è pessimo .. non è il modo corretto di trattare con i candidati, per favore, non andare a quel cmpny e non sprecare soldi e tempo

Bel posto per lavorare ed esplorare nuove conoscenze.

Non commettere l'errore di entrare a far parte di questa azienda. Non professionale.

Buon posto per lavorare e la direzione è davvero disponibile

Era un posto orribile mentre andavo a partecipare al colloquio, la persona che ha sostenuto il mio colloquio mi stava parlando in hindi e mi ha chiesto di prepararmi su alcune abilità e di venire il giorno dopo per l'intervista ho fatto lo stesso e la signora che ha fatto il mio colloquio la sua postura del corpo era così brutta che era completamente sdraiata sulla sedia che sentivo che era ubriaca nel modo in cui mi stava intervistando che ero completamente offeso da lei.

Brutta esperienza. Hanno chiesto 13.500 per la peggiore azienda del processo di formazione esterna

Ha rilasciato un colloquio nel dicembre 2020, ha ottenuto la conferma del lavoro dopo 2 settimane. Ma dopo di che nessuna informazione. Ho aspettato fino a febbraio. All'improvviso ho ricevuto una chiamata per partecipare entro 2 giorni e anche un'e-mail di conferma. Ma il giorno dell'adesione nessuna informazione. Chiamato l'ufficio risorse umane, ha detto che non è arrivata alcuna e-mail di conferma dall'azienda cliente. Aspettando fino ad ora, chiamata HR dopo 2 giorni non ha detto conferma del lavoro che proverà per qualsiasi altra azienda .. Si prendono gioco del tempo e delle aspettative del candidato. Peggiore esperienza. Ho ricevuto un'altra chiamata da un altro HR che parla della stessa opportunità di lavoro. Non so cosa dirgli

È così peggio che
Chiamano le persone e dicono semplicemente che hanno selezionato
Viaggiamo da così tanto tempo
Ci chiedono di pagare
Dovremmo pagare per amor di nome

Non vale nemmeno la pena dare una stella.
Il dipartimento delle risorse umane è troppo peggio. Non hanno nemmeno il senso del tempo, specialmente la signora Anita. Non cercare nemmeno di ottenere un impiego attraverso questa consulenza. È una brutta esperienza.

Peggiore azienda, e gli intervistatori sono dannatamente peggiori. Sono andato a un colloquio ieri, una persona di nome vivek ha preso il mio colloquio per un'ora e mezza e ha inviato le risorse umane per dire che non sono un gran che per il suo team, ma è molto professionale E due persone hanno preso i miei prossimi giri, che sono davvero patetici, il loro linguaggio del corpo e le loro espressioni erano come l'inferno, molto molto poco professionali, in una parola, si sono comportati come analfabeti.Per favore, non andare mai in questa compagnia per nessun colloquio. anche di più per gli Intervistatori.

Compagnia peggiore ... stanno giocando o cosa ... hanno detto che sono stato selezionato e chiamato per la verifica dei documenti e la lettera di offerta .. quando vado lì a quasi 30 km da casa mia mi dice di pagare 13500 per un po 'di formazione ... durante il colloquio hanno detto di non dover pagare nulla .. non giocare con i candidati ... non abbiamo tempo per le tue sciocchezze

Technosoft è un bel posto di lavoro. Le persone sono molto amichevoli ed educate. Bel coordinamento del team e disponibile.

Scrivere una recensione dopo aver lavorato per 6 mesi.
All'inizio le persone delle risorse umane saranno gentili perché vogliono usarti. Più tardi, quando smetti, sei solo un pezzo di spazzatura.

Nessun rispetto, comportamento irresponsabile da parte delle persone delle risorse umane. Se vuoi perdere tempo e vuoi una brutta esperienza professionale. Per favore unisciti a questa azienda.

Il posto migliore per lavorare su più progetti, se il talento e il duro lavoro sono all'altezza. I clienti sono esigenti.

Non ben mentato ... non riesco a credere a persone laggiù