Sunbelt Staffing Revisione

Ho ricevuto un messaggio vocale con la richiesta di richiamata in merito a un riferimento su un ex dipendente. Ho provato per giorni a raggiungere il numero lasciato nella segreteria telefonica, oltre a chiamare altri numeri dell'agenzia. Ha lasciato diversi messaggi vocali, ma non è possibile raggiungere queste persone. Una settimana dopo e ancora nessun contatto. Ora scopriamo che il nostro ex dipendente non ha ottenuto il lavoro: un servizio così scadente per un'agenzia di personale!

Lavoro in Sunbelt Staffing da 2 anni e sono cresciuto non solo professionalmente ma anche personalmente. Sono stato in grado non solo di far crescere la mia attività, ma anche di acquisire competenze preziose che posso applicare in tutti gli aspetti della mia vita. Non vedo l'ora di continuare la mia crescita con un'organizzazione in cui credo veramente.

non ti dirà le tariffe per i lavori finché non ti candidi. "è così che lo facciamo qui, sai?" Sono stato un infermiere di viaggio 4 anni e non ne ho mai sentito parlare.

Mi chiedo chi sia il proprietario di questa azienda perché i reclutatori non rispondono mai e poi mai alla mia chiamata. Hanno pubblicato tutti questi lavori ma non risponderanno o non risponderanno mai a una telefonata

Il 19 settembre 2017 ho avuto un incidente stradale mentre andavo al lavoro. Sono stato ferito insieme alle parti dietro di me. Ho contattato il mio reclutatore Colleen Sica per informarla che ho avuto un incidente d'auto tramite e-mail. Ho chiamato il mio attuale supervisore incaricato e l'ho informata che anch'io ero in collisione. Sono rimasto seduto al pronto soccorso per poco più di 6 ore in attesa dei risultati dei test, ecc. La mia macchina è stata ritirata la notte dell'incidente per le riparazioni. La mattina del 20 settembre sono stato informato che almeno 3 settimane per le riparazioni. Ho contattato l'assicurazione degli assicuratori solo per scoprire che non aveva assicurazioni sul noleggio o rimborsi. Ho contattato immediatamente il mio reclutatore per informarla che non sarei in grado di farlo funzionare a causa di ciò, ma tornerò in zona non appena il mio veicolo sarà pronto. In cambio, ho ricevuto un'e-mail in cui si afferma che era necessaria una copia del rapporto della polizia per consentire alla struttura di rilasciare potenzialmente il contratto. Ho mandato subito questo. Mi è stato quindi detto di ricontattarla una volta tornato in zona perché ho un contratto di locazione che devo tenere per un certo periodo di tempo. La mia assicurazione ha un'assicurazione contro gli infortuni personali e ovviamente ho ricevuto la notifica che mi avrebbero rimborsato per il mancato impiego. Ho inviato il modulo a Colleen, che è stata incredibilmente gentile fino alla settimana in cui non ho potuto parlare perché aveva un incarico non dal luogo assegnato dove si trovava il mio contratto, l'ho informata che ho appena perso un membro della famiglia a causa a un omicidio ma presumo che non fosse abbastanza buono e non potevo pensare al momento perché la mia famiglia ovviamente è persa! Colleen ha seguito quella mattina e io non ho risposto. Quindi, finalmente le ho risposto il giorno dopo. Ha risposto che il lavoro era più vicino e questo andava benissimo perché non potevo accettare. Volevo solo fare la mia due diligence e follow-up. Quindi ecco che tocca a me aver bisogno di lei, mando il modulo e sono stata immediatamente informata che non era sicura di poter compilare il modulo entro 20 minuti o meno a beneficio del dubbio in tempo. Mi richiama e dice che avrebbero firmato solo per quel giorno. Sono sconcertato. Un giorno? Se lo faremo in base ai giorni va benissimo, ma ero programmato per la settimana. Il mio programma è durato tre giorni di seguito. Martedì giovedì. La conversazione stava diventando poco professionale e decisamente scortese. Ho disconnesso la chiamata. Le ho mandato un'e-mail spiegando perché ho disconnesso la chiamata e lei ha ripetuto di richiamare il mio telefono schiena contro schiena. Ho salvato il messaggio vocale in cui sta squillando il mio telefono e digitando molto forte sullo sfondo, dove invia un messaggio di 3 frasi. Era la scorsa settimana. Alla fine le ho inviato un messaggio il 23 ottobre 2017 e oggi 25 ottobre ho ricevuto una chiamata da Jen, l'unica persona che non avrebbe mai potuto chiamarmi quando la mia licenza era in gioco a causa di abusi sugli anziani a un pt di un tecnico in viaggio. Non ha mai risposto alla mia chiamata, ma oggi mi chiama per dirmi che ho lasciato l'incarico L'ho informata da nessuna parte nella mia e-mail dice che ho lasciato / rassegnato / terminato ecc. Comincia a parlarmi da adulto come se fossi nato in lei il mondo cile. L'ho informata che mi parlerà con rispetto e a livello professionale. Implica che il rispetto vada da entrambe le parti. Sono confuso perché sto cercando di spiegare una situazione. Ho detto più volte durante la conversazione che l'azienda poteva firmare quello che voleva sul modulo, non mi importava. Avevo solo bisogno del modulo per tornare indietro. Lei implica, beh, sto solo cercando di capire. Perché hai smesso. Le chiedo ripetutamente di smetterla di insinuare che ho smesso, ma sentiva che questo le dava una sorta di vantaggio, ringhiò e continuò a ripeterlo. Io, in cambio, l'ho informata che era molto semplice. O A completa il modulo, B non completa il modulo o C ascolta il mio avvocato. È un compito semplice che sento che volessero creare in qualcos'altro. Sei stato avvertito futuri viaggiatori. Il personale di Sunbelt si preoccupa solo dei ricavi che guadagnerai per loro e può non badare alla tua licenza / vita.

Posto orribile in cui lavorare internamente. Evita come la peste.

Mi sono imbattuto in questa agenzia in una ricerca su Google. Quando ho chiamato il numero, la signora maleducata con cui ho parlato, mi ha interrotto mentre spiegavo la mia esperienza mi ha interrotto con un esasperato "SIR ci occupiamo solo dell'assistenza sanitaria". Ho chiuso la chiamata, "Scusa se ti ho disturbato". Ora se avessi saputo che nella ricerca su Google non avrei chiamato. Detto questo, non c'era motivo per il cattivo atteggiamento di questa signora, che fortunatamente non ha nemmeno dato il suo nome.

Salari bassi su molti lavori. Passerà da educato a totalmente non professionale quando si presenta un problema.

Evitare. Evitare. Evitare. Non credo di aver mai lasciato una recensione negativa, ma è garantito per questa azienda. Avevo trovato un annuncio sul loro sito Web per una posizione LTC, 36 ore a settimana, e ho chiesto informazioni. Ho ricevuto una telefonata, ma ho capito quasi immediatamente che Brittany si stava comportando in modo disonesto. Ho chiesto se avevano turni di 12 ore disponibili, e lei ha risposto di no. Quando ho tirato fuori il loro annuncio, ha detto che era un errore. Cosa divertente ... avevano DIVERSI annunci per posizioni nella stessa struttura, ciascuno con turni / ore diversi. Quando le ho detto che sospettavo di quello che mi diceva, è diventata molto irritata e ha detto: È stato un errore. Non commetti mai un errore? Quando le ho detto che sì, faccio degli errori ma che queste pubblicità sono, o dovrebbero essere, revisionate molte volte, si è arrabbiata molto. Sto pensando che forse l'agenzia ottiene più soldi per riempire una posizione di 3-11, 40 ore / settimana? Inoltre, non ti daranno alcuna informazione sulla retribuzione fino a quando non avrai presentato referenze, curriculum e un colloquio. Ora, perché io, o qualsiasi altra infermiera, desideriamo investire tempo nel fare tutte queste cose, solo per scoprire che la paga non è competitiva ??? Alla fine della conversazione, ha praticamente riattaccato. Chiaramente, non poteva sopportare il fatto che non ero abbastanza credulone da crederle.

Vita del tempo. Hanno tutti questi elenchi sul loro sito Web, ma quando contatti un reclutatore, non è disponibile nulla. Rimuovere gli elenchi se non sono più disponibili !!

Ho iniziato il mio primo lavoro dopo essermi trasferito nell'area di Tampa presso Sunbelt Staffing come reclutatore, oltre 4 anni fa. Sebbene il lavoro sia impegnativo, mi ha aiutato a crescere in modi che non pensavo di poter fare. L'ambiente di lavoro è il migliore, i miei colleghi sono sempre stati fantastici e di supporto, e sembrava che ci fosse sempre qualcosa di divertente da fare: un evento fuori sede o un concorso a premi. L'equilibrio tra lavoro e vita privata è incoraggiato qui e la gestione è molto concreta. Da allora ho trovato il MIO lavoro per sempre in un ruolo delle risorse umane, ma questo lavoro è un lavoro per sempre per la buona maggioranza delle persone che lavorano qui e posso capire perché. Non sarei dove sono oggi senza la mia carriera in Sunbelt e sarò per sempre grato per il tempo che ho trascorso con questa azienda.

Quando si utilizza un'agenzia di personale, si sta stipulando un accordo finanziario tra il datore di lavoro e l'agenzia. Ho insistito sul fatto che non volevo essere coinvolto in nulla con vincoli finanziari collegati ed è esattamente quello che è successo. Di conseguenza, me ne andrò senza un impiego permanente. Questo è meglio per i candidati che vogliono fluttuare da un'assegnazione all'altra. Mi sento tradito perché ho fatto tutte le domande giuste prima di firmare. Ma non è ciò che firmi, è ciò che il datore di lavoro ha firmato che ti proibisce di lavorare in modo permanente fino a un anno dopo la fine del tuo incarico. Com'è orribile questo sta accadendo alle persone in cerca di lavoro innocentemente. Sto indagando su come ciò sia consentito senza il mio consenso. Stai per essere messo nel mezzo. Non ho cercato questo servizio. Le mie informazioni sono state pubblicate online tramite la ricerca di lavoro Monster solo per i datori di lavoro e sono stato contattato contro la mia volontà. Non consiglio questa o qualsiasi agenzia. Cerca lavoro da solo e stai al sicuro! Se non lo fai, ti ritroverai a ricominciare dal fondo, mentre i datori di lavoro vanno avanti e ti etichettano come "indesiderabile". I tempi sono cambiati. L'unica persona a guardarti le spalle sei tu!

Di solito non sono uno che lascia recensioni negative, tuttavia, sento di dover condividere le mie esperienze con Sunbelt Staffing per aiutare gli altri a evitare anche di sprecare il loro tempo. Negli ultimi 2 mesi circa, sono stato in comunicazione con almeno 5 reclutatori diversi per assicurarmi una posizione di teleterapia da quando mi sono trasferito fuori dallo stato. Nella mia breve esperienza di lavoro con i reclutatori di Sunbelt ho notato quanto segue:

1. I reclutatori sono terribili nel tornare ai candidati. Non ho mai avuto un reclutatore che rispondesse al telefono una volta durante la chiamata. Sembra che siano sempre in riunione o almeno questo è quello che mi è stato detto. Programmeranno gli orari per chiamare ma comunicheranno con te solo se avvii la chiamata.

2. I reclutatori impiegano giorni per rispondere ai messaggi vocali e alle e-mail SE rispondono anche del tutto.

3. I reclutatori forniscono poche o nessuna informazione riguardo agli annunci di lavoro. Una tipica risposta che ho ricevuto è che ti ricontatterò con maggiori dettagli, non sono sicuro se il lavoro è ancora disponibile o cosa comporta il lavoro.

4. I messaggi non vengono mai aggiornati o devono essere falsi. Mi sono imbattuto in una miriade di messaggi che hanno suscitato il mio interesse per un reclutatore che mi ha detto che mi avrebbe indirizzato a qualcun altro in merito al caricamento, quindi per il reclutatore segnalato che non sono più disponibili lo stesso giorno. Le registrazioni sono in genere elencate di recente; Trovo estremamente difficile credere che questi messaggi vengano riempiti costantemente entro 48-72 ore.

Nel complesso, è stata un'esperienza deludente e incredibilmente frustrante. Non sono rimasto colpito e cercherò lavoro altrove.

Incredibile cultura del lavoro. Grato di far parte della loro squadra.

La migliore agenzia di sempre. Le chiamate vengono restituite prontamente sei trattato con rispetto e come un professionista. Lavorerò con Sunbelt Staffing ogni giorno

Se stai chiedendo un lavoro, non utilizzare questa società di personale. Assolutamente orribile. Ho chiamato più volte e lasciato messaggi e inviato il mio curriculum e non ho ricevuto alcuna chiamata o comunicazione. Penso che questo posto possa essere una sorta di truffa, onestamente.

Cattiva, cattiva, cattiva comunicazione. Quale ufficio moderno non risponde a e-mail, chiamate o messaggi per 24 ore intere alla volta? Sunbelt!

Sunbelt Staffing è un posto fantastico in cui lavorare. Trattano bene i loro dipendenti interni e a contratto. Inoltre, provvedono alle esigenze di personale in tutto il paese, a volte portando il servizio a bambini che non potrebbero MAI riceverli altrimenti! Finora ho adorato il mio tempo qui e non avrei potuto chiedere un posto migliore in cui lavorare.

Ho fatto domanda per un lavoro e non ho mai sentito nulla da questo posto. Viaggio da anni. Molte aziende. Fusion, Aureus medcail, Primetime RTG TITANS PRIOR CARE I VIAGGIO PER TUTTE QUESTE AZIENDE. E AYA MEDICAL

Atroce. Ho intervistato qui ed erano al di là di poco professionale e paternalistico con me come candidato. Dopotutto c'è personale.

Esperienza fenomenale !! Lo consiglierei a chiunque!

Ho contattato questa azienda negli ultimi 2 mesi in cerca di documenti per la scuola. Sto cercando di tornare a scuola e ho bisogno di documentazione che attesti la mia durata di impiego. Nessuno ha mai risposto alle mie chiamate o risposto via e-mail.

Orribili processi di imbarco. Sono scappato quando ho scoperto che i rappresentanti NON hanno la minima idea di come far salire a bordo un medico. Documenti presentati e licenza richiesta 4-5 volte al loro specialista di credenziali che sono stati persi. Il reclutatore e il suo capo hanno tentato senza successo di farmi completare di nuovo per salvare la loro commissione - ho rifiutato.

Comunicazione terribile in questa agenzia. Non restituiscono chiamate o e-mail per giorni alla volta. Sono un tecnico sanitario e in passato ho lavorato senza problemi con altre agenzie. Ho visto un elenco che avevano per un incarico di 13 settimane in California che mi hanno detto che stavano assumendo immediatamente. Mi è stata offerta una proroga dall'ospedale in cui ero ancora per altre 6 settimane. Quando ho chiesto ad Abigail Durka (Recruiter) se tutto andasse ancora come previsto con il nuovo incarico, mi ha assicurato che era attraverso il testo, che ho ancora. Così ho rifiutato l'estensione nel mio attuale ospedale e ho iniziato a presentare i documenti solo per sentirmi dire un'intera settimana dopo che l'incarico era stato posticipato a tempo indeterminato! Quindi ora sono disoccupato e non posso ottenere l'assicurazione contro la disoccupazione perché tecnicamente ho lasciato volontariamente il mio ultimo incarico! Se sapessi che il contratto era in sospeso, perché non me lo avresti fatto sapere non appena l'hai scoperto ?! Totalmente poco professionale. Non lasciare che Abigail Durka sia il tuo reclutatore !!!

Ho avuto una buona esperienza con Sunbelt, mi hanno supportato nelle mie esigenze.

Reclutatori totalmente poco professionali. Devi chiamarli per ottenere informazioni aggiornate sugli incarichi e questo è se ti rispondono effettivamente.

Ottima compagnia di personale per cui lavorare. Questo è il mio secondo anno scolastico con loro come infermiera scolastica. Avevo scelte di scuole e città locali intorno a me tra cui scegliere. Vanno ben oltre per posizionarti e aiutarti.

Come terapista, ero molto sottopagato e quando volevo fare la permanente, erano completamente inflessibili con la quota di acquisizione, costringendomi a lasciare il lavoro che amavo per un anno. La struttura ha anche deciso di lavorare con un'altra società appaltatrice ed è stato allora che ho scoperto che avrei portato a casa $ 300 in più a settimana se avessi completato il mio contratto iniziale con un'altra società. Evita la cintura solare a tutti i costi.

Non potrei chiedere un'azienda migliore di cui far parte. La cultura a Sunbelt è unica nel suo genere. Non vedo l'ora di venire a lavorare ogni giorno perché lavoro con persone incredibilmente appassionate e dedite.