Onetouch direct Revisione

questo posto è terribile. tanto favoritismo. ed è così malandato lì dentro. l'ambiente è sporco. i supervisori non ci sono mai e non aiutano nemmeno quando ci sono. fanno schemi diversi ogni mese in modo che possano prendere la tua commissione. è un posto terribile in cui lavorare. non lavorare lì.

Ho lavorato qui per più di un anno e ho avuto la fortuna di lavorare con molte persone estremamente divertenti e di talento che vogliono guadagnarsi le loro opportunità. Se desideri un'occupazione stabile e un potenziale di crescita reale, valuta la possibilità di entrare a far parte di questo team.

Ho appena smesso di lavorare qui.
All'inizio le mie ore erano completamente diverse durante l'intervista. Non è stato fino al giorno dell'allenamento che hanno detto che questo era ORA un programma da mercoledì a domenica. Quindi, mi sono detto che avrei resistito, fare queste ore e aspettare fino a gennaio fino a quando non potrò cambiare. Quindi ... ho aspettato.
Quindi la struttura della commissione è cambiata, quindi è stata aperta una nuova posizione e tutte le nuove assunzioni ricevono $ 2 in più rispetto all'altra posizione.
Ho commissionato. Ho fatto quello che avrei dovuto fare e ho ricevuto un sacco di "scatole" al giorno, ma ottenere MENO dei nuovi assunti è stato davvero sconvolgente.
Quindi ... ho continuato la mia pazienza. Fino a quando non sono stato scritto per 3 secondi durante la mia pausa di 10 minuti (che i loro computer impiegavano un'eternità per tornare su non era da biasimare affatto.) POI ho fatto da babysitter e monitorato costantemente mentre i neofiti non ricevevano NESSUNA vendita. Così davvero confuso dal motivo per cui è stato. Era tutto solo fastidioso e invecchiato molto velocemente.

Se sei disperato o 18-20 ti piacerà qui.

Voglio oggi per un colloquio e la signora con cui ho intervistato non era adatta per essere in quell'ufficio per le cose che mi diceva grazie, Dio non ho ottenuto il lavoro non voglio lavorare qui comunque. Come puoi dire a qualcuno di indossare vestiti quello che non ha come te. Questo è il motivo per cui le persone fanno quello che fanno le persone come me in cerca di lavoro, ma poi non dare una prova alle persone fa schifo, non parlerò mai a nessuno di questo lavoro.

Ottimo posto per lavorare e il denaro è il migliore!

Quando ho iniziato il mio lavoro qui, mi è piaciuto moltissimo tutto! Ho adorato le ore, le persone, i vantaggi, gli incentivi, la direzione e tutto il resto. Ma con il passare del tempo le cose sono cambiate, a partire dal programma e dagli orari fino alla gestione, alle commissioni e molto altro ancora. One Touch deve fare un passo indietro e riorganizzarsi prima di assumere e licenziare chiunque altro. Il caos e la mancanza di supporto al pavimento / supervisori è sicuramente un difetto. One Touch deve essere un luogo in cui le persone amano lavorare di nuovo.

Grazie a dio non ho fatto domanda dopo aver letto queste recensioni questo posto è una zona vietata. Stavo solo cercando un lavoro, ma leggi le recensioni e scoprirai che questo non è affatto il posto giusto per la crescita o la professione.

L'edificio bello e pulito sembra un ottimo posto in cui lavorare

L'atteggiamento dell'allenatore all'OTD era scadente, ho dovuto controllarlo un paio di volte sul modo in cui sentiva di poter parlare con me, sono sicuro che tutti noi abbiamo le nostre diverse esperienze alcune sono buone altre cattive ma come puoi essere scortese con me quando fai da babysitter e discuti degli affari personali della tua famiglia parlando dei tuoi suoceri con cui vivi mentre mi formi le persone si mettono insieme mettersi insieme imparano come separare la tua vita personale dalla tua vita professionale

Sono arrivato a OTD come agente e ho programmato di essere qui solo per 2 mesi in modo da poter ottenere l'assicurazione fino alla fine dell'anno. Sono passati 5 anni e sono ancora qui. È come una famiglia qui. Non c'è altra azienda come questa!

Sono sotto pagano i dipendenti e il servizio qui va bene per quanto riguarda i clienti .. ha bisogno di miglioramenti molto

Truffa completa ... azienda terribile male personale corrotto ... se vuoi essere molestato questo è il posto che fa per te .... poliziotti lì ogni giorno .... agenti truffatori della gestione .... operazione molto illegale. .. non sono sicuro di come siano in affari ....

Questo posto è estremamente poco professionale, sono stato assunto per iniziare a lavorare per questa azienda. Il giorno prima di iniziare la formazione ho ricevuto una telefonata che cambiava l'orario e il reparto per cui avrei lavorato. Il primo giorno di formazione sono arrivato con 15 minuti di anticipo, ho fatto il check-in alla reception e ho detto all'addetto alla reception che ero lì per l'allenamento, mi ha detto ok mi ha consegnato il mio ID di lavoro e mi ha detto di sedermi. Mi sono seduto lì e ho aspettato due ore per poi sentirmi dire che potevo tornare una settimana dopo e iniziare l'allenamento se volevo perché avevano prenotato il corso di formazione e hanno fatto i walk-in per iniziare subito a lavorare !!!! Ho parlato con il direttore del sito che mi ha detto che non era colpa sua se ho aspettato così a lungo e non c'era niente che potesse farci. Mi ha detto che o voglio il lavoro e posso tornare o posso semplicemente andarmene !!!! Non consiglio a nessuno di fare domanda per questa azienda.

Amo il mio lavoro, l'atmosfera, le persone e l'ambiente. Vieni a lavorare e ti stanno bene! Ti dicono chiaramente, OTD ti vuole.

Assunse un'intera troupe e li lasciò andare senza preavviso a causa della lentezza delle vendite. Non avresti mai dovuto assumere così tante persone se non ti potevi permettere di pagarle. Orribile!

Gli darei cinque stelle se Corvin mi classificasse come un riassunto come mi era stato promesso.

One Touch Direct è la compagnia peggiore in assoluto che l'uomo conosca se mai vai nel team di Shannon a chiedere di trasferirti immediatamente, ti racconterà del suo dramma che ha avuto un bambino da un ragazzo che lavora lì e dalla sua nuova ragazza. sono molto disorganizzati e l'intero call center in sligh ovest è infestato il call center è pieno di drammi Sono stato licenziato perché ho ricevuto solo una settimana di formazione e non ho nemmeno fatto il nido. Per la paga non vale la pena il call center è sporco il tappeto deve essere tirato su i sedili sono sporchi Nicole il regista fingerà che le piaci e ti pugnalerà alle spalle l'intera gestione è uno scherzo Qualcuno ne ha appena lasciato uno i grandi registi immagino che ne avesse abbastanza del dramma fanno di un Touch Direct la tua ultima scelta.

Lavoro qui da circa un anno nell'ambito del programma di televendita T-Mobile. Ora devo dire che il lavoro è MOLTO appetitoso di molti altri lavori su commissione telefonica per il semplice fatto di essere in entrata invece che in uscita.

L'unico lato negativo riguarda i problemi di pagamento. Pensavo che tutte le voci non fossero vere fino a quando non l'ho visto di persona e continua a succedere ancora e ancora. Continuano ad avere problemi con gli assegni paga e la parte delle commissioni e ogni volta hanno una scusa per le stronzate. Onestamente penso che lo facciano solo per vedere quante persone non se ne accorgeranno e quanto potranno cavarsela.

Ma a parte l'emissione di denaro, è un lavoro molto flessibile. C'è un alto tasso di turnover, ma è perché aumenta il carico di gente stupida sull'autobus. E probabilmente lo fanno perché non cercheranno i soldi mancanti

La peggiore compagnia al mondo che licenzia i tuoi migliori dipendenti e lascia che gli altri che baciano il culo scivolino attraverso le crepe per la stessa situazione

Questo lavoro è orribile, non lavorare qui !!!!!! Pagano solo $ 10 l'ora e non si preoccupano dei loro dipendenti. Non ti pagano per la commissione per il tuo duro lavoro la maggior parte del tempo e non ti pagano per i referral dei tuoi dipendenti. Compagnia orribile !!! Fidati di me e inoltre ho inserito il mio preavviso di 2 settimane e nel mezzo dell'ultima seconda settimana il mio supervisore mi ha chiamato dicendo che mi dispiace che onetouch direct ti abbia terminato, quindi ora non riceverai il tuo PTO (tempo di ferie retribuito) che ho guadagnato. Quindi, se metti un preavviso di 2 settimane, ti licenzieranno e hanno detto che non riassumeranno anche se te ne andrai con un preavviso di 2 settimane. È triste e poco professionale.

Guarda i tuoi stipendi molto da vicino, si dimenticheranno misteriosamente di aggiungere tutte le tue ore sui tuoi assegni. Ho sentito molte lamentele da altri con lo stesso problema. Il dipartimento del lavoro avrà una giornata campale con queste informazioni se fosse mai stato informato. Troppi dipendenti devono presentare discrepanze
ogni periodo di paga per far correggere la propria busta paga. Questo non è professionale, trovo strano che non sia mai un pagamento in eccesso sugli assegni, è sempre sotto le ore calcolate.

Posto terribile in cui lavorare. Troverà una scusa per licenziarti. Non aspettarti di lavorare qui per più di 6 mesi

Porto sempre le persone qui. Stanno sempre assumendo ed è una solida commissione oraria più

Lavoro per One Touch Direct ormai da alcuni anni. Quando ho iniziato a lavorare con One touch, avevo programmato di prendere una posizione qui fino a quando non ho trovato una posizione sulla mia linea di lavoro originale. Sono ancora qui e felice di questo !!! Una volta che ho iniziato a lavorare per One Touch, ho scoperto che era un ottimo posto per migliorare le mie capacità di vendita e le persone erano davvero gentili. Ho consigliato One Touch ad alcuni dei miei amici e familiari e anche loro sono felici di lavorare qui. Se stai cercando un posto in cui lavorare con un reddito illimitato e un potenziale di avanzamento, non cercare oltre.

Organizzazione e cultura straordinarie!
Ottima compagnia per cui lavorare, mi godo davvero il mio tempo al lavoro perché amo assolutamente la cultura che riflette l'ottima gestione che abbiamo qui.

Amo il mio lavoro!!! Sono stato con One Touch Direct per 7 anni e mi sono goduto ogni minuto. Ho iniziato come agente e ora sono un supervisore che mi sta facendo strada !!! Non ho mai lavorato per un'azienda che si preoccupa tanto quanto OTD.

Il lavoro più stupido per cui lavorare ... è il favoritismo tra i rappresentanti, i supervisori e i superiori. Inoltre non sanno come gestire le situazioni correttamente. Avevo coinvolto le risorse umane in una situazione in cui sono stato coinvolto purtroppo sul lavoro e non ho ricevuto alcun aiuto, l'uomo sta ancora lavorando lì su cui ho dovuto fare il reclamo delle risorse umane. Posso dirti in questo momento di non allontanarti il ​​più possibile da questo posto. I bonus non li vedrai sul tuo assegno ... le carte regalo e tutti i piccoli incentivi che vinci non li vinci davvero perché provengono direttamente dal tuo assegno!

Questa era un'e-mail che ho inviato come risposta a Chris Reed di One Touch Direct. Mi ha mandato un'e-mail chiedendomi perché me ne sono andato e perché non ha funzionato. Di seguito è la mia risposta.

Spero che tu abbia tempo per leggere tutto questo. Non ho intenzione di trattenere nulla o il rivestimento di zucchero. Lavorare in One Touch Direct per il mio breve periodo di tempo è stato uno dei peggiori lavori che abbia mai avuto in vita mia. Per un'azienda che dice di mettere le persone al primo posto dopo aver lavorato lì per meno di un mese, era evidente che questo posto non si prendeva cura dei propri dipendenti. Mi era stato promesso un lavoro dal lunedì al venerdì dalle 9:00 alle 18:00 per 15 ore. Due giorni prima dell'inizio della formazione avevamo ricevuto una telefonata che diceva che saremmo stati dal martedì al sabato dalle 10 alle 7 per soli 12. Mio marito fa 3 lavori, due nei fine settimana e uno durante la settimana. Ho anche un figlio di due anni. Il suo asilo nido è aperto solo dal lunedì al venerdì dalle 7:00 alle 18:00. Il disprezzo che questa azienda ha per MIO bambino, il fatto che io debba essere lì per lui, One Touch non si preoccupa delle persone con bambini. A mezzogiorno non guadagnavo abbastanza soldi perché mio marito lasciasse uno dei suoi lavori del fine settimana. Avevo un disperato bisogno di un lavoro e Robert Jackson, il reclutatore, lo sapeva.

Ho anche amici a Buffalo, New York. Un uomo single senza figli a cui badare, stava facendo LO STESSO LAVORO ESATTO COME ME (in T-Mobile) e lavorava dal lunedì al venerdì dalle 9 alle 6 per 15 all'ora. Ed eccomi qui, a fare lo stesso lavoro, per meno soldi con orari peggiori? Quando ho affrontato questo problema, mi è stato detto che se non sei felice è meglio che mi consegni il tuo preavviso di due settimane. Questo è quello che mi è stato detto.

Nicole, la responsabile del sito, ha detto che se fossimo venuti a tutta la nostra formazione e fossimo stati puntuali, avremmo ricevuto un incentivo di 3 dollari, portandoci a 15 all'ora fino al 6 gennaio. Quando abbiamo ricevuto il nostro primo stipendio il 28 dicembre, i nostri assegni erano brevi DUE CENTO DOLLARI. AL PRIMO CONTROLLO. Ci è stato detto che quel denaro sarà nel tuo prossimo assegno. Quindi devo aspettare altre due settimane per i soldi che sono stati designati per le bollette del 28 ????? È piuttosto incasinato.

Il posto era un disastro disorganizzato. Richard, il nostro allenatore, è stato al cellulare per tutto il tempo. Manda un messaggio a sua moglie. Controllo di Facebook. Ma ho visto persone essere licenziate per essere sui loro telefoni. Fai come dico, non come faccio, giusto? Ho visto i supervisori al piano di chiamata, che registravano video Snapchat con filtri stupidi. I tuoi supervisori non dovrebbero dare il buon esempio? Elvin, l'altro allenatore che era a Buffalo a fare il loro addestramento, ci stava guardando gente nuova che faceva il nostro lavoro. Sarebbe venuto da noi e ci avrebbe chiesto cosa state facendo? Risponderemmo a ciò che Richard ci ha detto di fare. Elvin risponderebbe che non lo stai facendo bene. Allora perché hai un allenatore che sta formando nuove persone nel MODO SBAGLIATO?

Non consiglierei di lavorare in One Touch Direct. Non ho dato due settimane di preavviso quando ho smesso. Quel posto non aveva rispetto per me. Allora perché avrei dovuto dare due settimane di preavviso a un posto che non si curava di me, come dipendente. Pubblicherò questa intera recensione su infatti, oltre a Glass Door e Zip Recruiter.

Lavoro in OTD da 2 anni come specialista QA e ADORO LAVORARCI! È un posto divertente e adoro il fatto di poter lavorare con le persone per aiutarle a migliorare e svilupparsi! La gestione è ottima e si assicurano che tutti siano curati! È flessibile ed è fantastico poter recuperare il tuo tempo quando non sei in grado di entrare al lavoro! Nichole, il direttore del sito e tutti i dirigenti sono fantastici !!

Ho detto a nostra figlia di non intrattenersi lavorando qui. Lo ha fatto comunque. Il secondo giorno di formazione, gente che taglia con Evony (sp?) E tutto va bene fino a quando lei ASSUME che mia figlia dice qualcosa su di lei quando in realtà stava indagando sul benessere di un altro "nuovo assunto" che era sconvolto e piangeva. Questa ipotesi ha causato una grande quantità di drammi inutili e ha portato a un rilascio anticipato per la giornata. Evony, una donna adulta, rappresentante di questa organizzazione e, ovviamente non professionale, ha letteralmente detto a mia figlia: "Ti becco fuori". Sul serio?! Crescere all'inferno e One Touch deve considerare di assumere più professionisti. Ho letto un sacco di altre recensioni e, sebbene ce ne siano alcune buone, la maggioranza riflette un dramma costante, un comportamento infantile da parte dei rappresentanti di questa organizzazione e la massima mancanza di professionalità. Così tanto che non possono assolutamente non avere un sacco di legittimi problemi relativi alle risorse umane. NON LAVORARE PER QUESTA AZIENDA. Sei stato avvertito.

Adoro la diretta one-touch questo è il miglior lavoro che abbia mai avuto nella mia vita Adoro questo lavoro con tutto in me sarò sempre migliore e migliore questo è il miglior lavoro che abbia mai avuto che amo esso

Questo posto è molto poco professionale, non consiglierei a nessuno di lavorare qui. A loro non importa affatto dei loro dipendenti. Ho avuto un'esperienza orribile lavorando qui

Eravamo stati assunti solo per una settimana e non abbiamo ricevuto alcun preavviso o altro. L'intero corso di formazione.

Quando finalmente trovi un'azienda che conduce con integrità, sai che ti copre le spalle prima ancora di varcare la soglia. #OTDfamily #ItsGoodToBeHome

Questo è molto lontano da casa nostra. Mia figlia ha fatto domanda qui pensando che avrebbe trovato un lavoro a Broadway. Ma deve aspettare 3 mesi per trasferirsi

Adoro lavorare in OneTouch Direct! È piena di energia, divertimento e un ottimo posto dove lavorare. Le persone con cui lavoro sono fantastiche e ho imparato così tanto da quando ho iniziato. Grazie OTD per una straordinaria opportunità di carriera!

Ti deruberanno. Questo posto è così corrotto. Smfh ...

Sono stato chiamato subito dopo aver inviato il mio curriculum, inizia come un'intervista telefonica. Sono stato intervistato da un signore di nome Sam, era molto professionale ha fatto alcune domande davvero buone sul motivo per cui avrei voluto lavorare lì, badate che ero nervoso ma dopo aver parlato con lui per 3-5 minuti buoni ha potuto dire che ero un buon candidato pronto a lavorare perché mi hanno portato per un colloquio faccia a faccia incontrato con diversi supervisori e dirigenti che sicuramente mi hanno fatto sentire a mio agio con la posizione e l'ambiente di lavoro, mi hanno persino dato il tempo di mettere un preavviso di 2 settimane con l'azienda per cui lavoravo già e da allora ho vissuto il sogno di lavorare in One Touch. Ottimo posto per lavorare, ottimo ambiente, ti fanno sapere che ci tengono! mi piace molto qui.

Mi piace lavorare qui, amo tutti i miei colleghi e il mio supervisore è fantastico.

Si sono affrettati a chiamare per un colloquio a cui ovviamente ero entusiasta di andare. Ho intervistato 3 persone diverse, la prima che ho pensato è andata alla grande, la seconda mi sono scettica. Mi ha chiesto se ero single, sposato, divorziato, ho detto single e lui ha detto "va bene" e se avevo dei figli in cui gli ho detto che ne avevo uno in arrivo e gli ho lanciato uno sguardo confuso perché lo so è inappropriato e illegale chiedere in un colloquio di lavoro e non sono mai stato a un colloquio di lavoro in cui me l'hanno chiesto prima. Questo non dovrebbe avere niente a che fare con il fatto che ottenga o meno il lavoro. Il terzo ragazzo mi ha fatto forse due domande e poi mi ha accompagnato alla porta sul retro dove ho dovuto scortarmi fino alla parte anteriore dell'altro edificio. Hanno detto che avrei sentito Sam entro 24-48 ore in cui non ho mai ricevuto una chiamata. Ho chiamato e lasciato un messaggio vocale e ovviamente nessuno si è nemmeno preoccupato di richiamare. Ora sono contento di non aver ottenuto il lavoro perché sembrano poco professionali e le domande che fanno sono irrilevanti per il lavoro e possono dire che c'è discriminazione lì.

Il posto peggiore in cui lavorare! L'alta dirigenza non si preoccupa dei propri dipendenti e tutti sono all'oscuro. Non lavorare qui! Sono i peggiori!

Wow, stavo davvero pensando di candidarmi lì, ma ora mi viene voglia di passare la mia carriera a Verizon. Mio marito fa più che abbastanza per sostenere la nostra famiglia. Ho semplicemente pensato che un lavoro sarebbe stato un ottimo modo per uscire di casa, ma sono contento di non aver sprecato il mio tempo e onestamente questo fa sembrare patetico t-mobile. Apparentemente questo è il meglio che possono fare. Sicuramente non si applica qui e sicuramente cambierò i vettori. Non mi piacciono le aziende che rubano.

Posto orribile in cui lavorare completamente non professionale

Questo posto è uno scherzo.
Questo posto è un sogno bagnato di molestie sessuali, la gestione è inesistente.
Mentono così possono prendere la tua commissione. Le persone che ci lavorano sembrano il cast extra del Bad Girls Club. Mike Murry, è un terribile top manager, il dipartimento di pronto soccorso non fa nulla quando c'è un problema, danno via iPAD e tv e poi lo addebitano direttamente dal tuo assegno.

Assumono sempre, solo così possono rubare le commissioni della gente,

So quanto sia difficile trovare un lavoro. Ma posso dirti questo, se vuoi rincorrere i tuoi soldi e lavorare in una fogna infernale, allora sei nel posto giusto.

Puoi tirare fuori l'inferno e lavorare lì.

Spero che tutti facciano ricerche sulle potenziali opportunità di lavoro. Questo è molto poco professionale, mancanza di comunicazione, non risponde. Questo è il lavoro del servizio clienti di T-Mobile. Sii consapevole di ciò che riceverai quando avrai bisogno di aiuto.

Nudo con me perché questo è un post lungo ma è importante che le persone sappiano come OTD tratta i loro candidati e i nuovi dipendenti. Ho avuto la mia seconda intervista con questa azienda il martedì prima della settimana del Ringraziamento, di cui l'intervistatore ha dichiarato che mi avrebbe chiamato il giorno successivo con una risposta sul fatto che fossi stato scelto per la posizione di Remote Call Rep. La mia intervista è andata alla grande, quindi avevo grandi speranze. Non ho ricevuto alcuna chiamata il giorno successivo, quindi ho deciso di aspettare un giorno in più per dare all'azienda più tempo per rivedere tutti i profili dei candidati. Giovedì ho chiamato, nel qual caso l'intervistatore ha dichiarato che stava ancora conducendo le interviste e mi avrebbe chiamato il giorno successivo. Entro venerdì, ho pensato che avrei smesso di chiamare poiché non avevo ricevuto una risposta da detta persona. Lunedì della settimana del Ringraziamento ruoli in giro e ricevo un'e-mail in cui si afferma che sono stato scelto per la posizione! Sono così entusiasta e do rapidamente al mio lavoro attivo un avviso di lasciare la loro azienda. Completo tutte le attività di pre-screening richieste, oltre a inviare la mia prova di istruzione per completare il mio profilo prima della mia data di inizio. Il giovedì dopo il Ringraziamento avrebbe dovuto essere la mia data di inizio, ma non ho mai ricevuto un'e-mail o una telefonata aggiornate che confermassero che ero pronto per l'allenamento. Per questo motivo, chiamo il mio secondo intervistatore mercoledì, il giorno prima della data di inizio prevista. Non c'è stata risposta così ho lasciato un messaggio vocale. Più tardi quel giorno ricevo una telefonata dal Direttore delle Operazioni, qualcuno con cui non avevo mai parlato prima, giusto per ricevere la notizia che sta agendo come un messaggero per farmi sapere che il programma per la posizione che mi è stata assegnata non esiste più. C'è stata una totale mancanza di comunicazione durante il processo di assunzione e un giorno prima di iniziare mi è stato detto che non lavorerò per OTD. Ho lasciato il mio lavoro per lavorare per queste persone e ora sono disoccupato perché erano abbastanza sconsiderati da farmi perdere tempo. Non mi fido di OTD e metto in dubbio la loro legittimità come azienda.

One Touch Direct è molto orgoglioso del modo in cui gestisce la propria attività. Hanno a cuore i loro dipendenti e hanno pensato molto per ispirare ogni singolo dipendente. Gli imprenditori sono onesti ed etici nelle loro pratiche commerciali e incoraggiano i loro leader a creare un'atmosfera fantastica per tutti. OTD ha ricevuto numerosi riconoscimenti dai clienti per essere il miglior sito partner. Sono estremamente orgoglioso di dire agli altri che lavoro per One Touch Direct.

non lavorare qui !!!!!! troppi bugiardi e imbroglioni

Ho rifiutato un lavoro perché ho un figlio con bisogni speciali

Abbiamo trovato ciò di cui avevamo bisogno per la nostra fotocamera. Il personale è stato utile

Dice che stanno assumendo. Chiami e ti presenti e ti dicono che non stanno assumendo ...

Buona paga. I gestori sono un po 'disorganizzati. I dipendenti sono ratchet. È come se HS entri, prenda i soldi e vada via. Consiglio questo posto per lavorare di nuovo ai call center o alla ricerca di un reddito stabile con una paga molto dignitosa