F & P America Revisione

Finora un buon posto dove lavorare. Il lavoro è facile, i supervisori sono disponibili e premurosi. Molti straordinari disponibili. La paga va bene come temporanea, aumenta nei primi sei mesi. Retribuzione più alta come dipendente a tempo pieno, con anche vantaggi. Solo verso il basso sarebbe una rigida politica di partecipazione!

Comportamento molto disgustoso. Le persone non si preoccupano delle altre persone. Atteggiamento del supervisore / dei dipendenti del letto di Wery. Sono persone pigre.

Ho lavorato qui come temporaneo prima di arruolarmi. È un buon posto dove lavorare. È noioso. La qualità dell'aria è orribile. Ma pagano abbastanza bene. Sicuramente non è il posto peggiore in cui abbia lavorato

È orribile lavorare in questo posto. Gli do uno zero. Le persone sono molto vili e disgustose. Ai supervisori non importa se ti ferisci. Il posto di lavoro è di 100 gradi giorno dopo giorno. Come temporaneo non vale la pena. Non per l'amore di dio, non lavorare qui. Anche la qualità dell'aria è cancerosa. Puoi ammalarti molto lavorando qui. I fumi delle saldature e delle sostanze chimiche nell'aria sono una combinazione per provocare il cancro lungo la strada. Spero di aver salvato voi ragazzi questa orribile esperienza.

Sono stato assunto da FandP America l'11 novembre 2013 come supervisore di produzione, questa è un'azienda che ha un grande potenziale tuttavia, non durerà se alcune pulizie della casa non vengono fatte presto. Ci sono alcune persone fantastiche che non solo lavorano lì, ma elaborano i loro racconti. Poi hai (The Counter Measure Crew). Si siedono e aspettano che succeda qualcosa, poi vogliono tirare fuori 1000 pagine su come evitare che accada di nuovo. Pigro, egoista, spreco di pelle, bugiardo, imbarazzante quartetto di falsi individui che finiranno per AFFONDARE questa azienda. Per quelli di voi che lavorano sodo e sono per il bene di questa azienda e delle persone autentiche intorno a voi, tenetevi forte, Angie C, Matt S. Penso al vostro mondo, alla vostra etica del lavoro e alla vostra realtà. L'assemblea avrà successo se voi 2 diventate Manager e asst Manager, in caso contrario, il 2 duo falso, egoista e semplicemente dispiaciuto che purtroppo avete come segnaposto fino a quando QUALCUNO della dirigenza superiore non avrà abbastanza cuore per fare la cosa giusta e sbarazzarsi di 2 di il falso 4, sarà una lotta.

Inizio giovedì, devo sapere qualcosa su questa azienda?

Non molto professionale, l'atteggiamento del supervisore nei confronti dei lavoratori è terribile (Angie Clark). Il favoritismo di persone molto sporche e pigre gioca un fattore enorme. Non passare attraverso un servizio temporaneo, verrai trattato come uno shizzle e sarai sacrificabile.

Ho lavorato qui quando avevo 18 anni e purtroppo ho lasciato, avevo 9 lavori dopo e 4 lavori prima e lasciatemi dire solo dopo 9 lavori dopo che dovevo tornare, il miglior lavoro che abbia mai avuto su 14 Attualmente sono impiegato qui e se stai cercando una carriera che valga il tuo tempo è questa

La gestione fa schifo Vogliono la quantità rispetto alla qualità, una pessima qualità dell'aria e infrangono le regole OHSHAS (dovrebbero essere 2 saldatori a un tavolo ma ne hanno 1). Non lo consiglierei. L'unico fattore di redeaming è che paga bene.

Odiavo lavorare lì. Il posto è uno scherzo. Midas bene essere una prigione F-king. Da qui le iniziali f & p

Le persone maleducate non dovrebbero rispondere ai telefoni

Sono stato impiegato da F&P America dal 2010 al 2016, mantenendo un record immacolato. Sono sempre stato trattato bene. In quel periodo ho lavorato due volte per Angie Clarke. Angie è un supervisore duro, imparziale e senza fronzoli che non tollera i dipendenti che ostentano le regole. Chiunque parli male di Angie Clarke e / o di F&P America è ignorante, miope e turbato.