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C
3 anni fa

Non è una grande azienda per cui lavorare per te, ...

Non è una grande azienda per cui lavorare per te, fai più lavoro del tuo uditorio pagato per l'ufficio retribuzioni, non possono fare semplici calcoli. Ogni altra parola che dicono è una bugia. Il succo non vale la spremuta!!

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K
3 anni fa

La peggiore compagnia in assoluto negli Stati Unit...

La peggiore compagnia in assoluto negli Stati Uniti per cui lavorare se potessi dare un 5 stelle negativo lo farei sicuramente. I manager e i supervisori che incaricano mentono costantemente ai dipendenti fornendo loro false speranze e promesse e quando fai loro una domanda o non sanno o la rimandano a qualcun altro nessuno vuole assumersi la responsabilità di nessuno dei loro Azioni. Per non parlare del loro dipartimento delle risorse umane non è assolutamente di alcun aiuto quando si tratta di ottenere risposte. Imbrogliano i dipendenti per soldi e ore ogni settimana falsificando i cartellini per non parlare del fatto che hanno l'abitudine di timbrarti il ​​cartellino mentre lavori. Se superi le 40 ore ti prenderanno le ore aggiuntive e ti prometteranno un risarcimento al prossimo controllo che non succede mai ogni settimana è la stessa canzone triste. Non lavorare per questi ragazzi non lavorare con loro solo non fare affari con loro punto in bianco. #CROOKS coinvolge l'ufficio affari migliore. Jim, Dave e l'attuale supervisore Chris sono tutti truffatori e bugiardi.

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J
3 anni fa

Sono la peggior compagnia del mondo, i lumpers son...

Sono la peggior compagnia del mondo, i lumpers sono così maleducati e irrispettosi, lumper ha portato via il telefono quando mi ha visto scattare foto di cose che ho portato loro e mi hanno fatto pagare 500 $, ho detto loro che avrei inviato questa foto al mio broker e a loro non importava

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C
3 anni fa

La signora che gestisce il servizio di raggruppame...

La signora che gestisce il servizio di raggruppamento al Gordon Food Service a Springfield, Ohio, non capisce come funziona un comchek. In qualità di emittente dell'assegno, non sei tenuto a inserire il tuo numero di telefono e numero di patente di guida nello spazio previsto per il beneficiario. Questa signora non legge nemmeno la stampa rossa sulla parte anteriore dell'assegno che spiega i requisiti della banca prima di incassare un assegno. Tuttavia, chiede sempre questi due elementi falsificando consapevolmente il comchek. Ciò significa che quando Eclipse Advantage incassa l'assegno, stanno usando la mia identità come se stesse defraudando la banca. Questo servizio non merita nemmeno una stella.

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C
4 anni fa

La posizione in Williamsport MD è una fregatura. T...

La posizione in Williamsport MD è una fregatura. Ti fanno pagare un prezzo e poi ti danno una ricevuta per un prezzo inferiore. I lavoratori rubano all'azienda. Me l'hanno fatto due volte. Ho chiamato il supervisore e ho segnalato il ragazzo entrambe le volte, ma continua a lavorare lì. Immagino che a loro non importi se perdono soldi.

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A proposito di Eclipse advantage

Eclipse Advantage: rivoluzionare la forza lavoro della supply chain

Eclipse Advantage è un fornitore leader di soluzioni flessibili per la forza lavoro della supply chain progettate per avvantaggiare sia le imprese che i lavoratori. Con oltre 20 anni di esperienza nel settore, Eclipse Advantage si è affermata come partner di fiducia per le aziende che desiderano ottimizzare le proprie operazioni di supply chain.

In Eclipse Advantage, comprendiamo che il successo di qualsiasi azienda dipende dalla sua capacità di gestire in modo efficiente la propria forza lavoro. Ecco perché offriamo una gamma di soluzioni innovative su misura per soddisfare le esigenze uniche di ogni cliente. Che tu stia cercando servizi di personale temporaneo o soluzioni complete di manodopera gestita, il nostro team ha le competenze e le risorse necessarie per aiutarti a raggiungere i tuoi obiettivi.

Uno dei nostri principali punti di forza è la nostra capacità di fornire soluzioni di personale flessibili che possono essere rapidamente aumentate o ridotte in base al cambiamento della domanda. Ciò consente alle aziende di mantenere livelli ottimali di produttività senza doversi preoccupare di eccesso o carenza di personale durante i periodi di punta.

Inoltre, offriamo anche una gamma di servizi a valore aggiunto come programmi di formazione e sviluppo, iniziative di sicurezza e sistemi di gestione delle prestazioni. Questi servizi sono progettati non solo per migliorare la produttività dei lavoratori, ma anche per aumentare la soddisfazione sul lavoro e i tassi di fidelizzazione.

In Eclipse Advantage, crediamo nel trattare i lavoratori con rispetto e dignità. Ecco perché tutti i nostri dipendenti ricevono stipendi competitivi, pacchetti di vantaggi e opportunità di avanzamento di carriera. Diamo inoltre la priorità alla sicurezza in tutti gli aspetti delle nostre operazioni, fornendo programmi di formazione completi e aderendo rigorosamente alle normative OSHA.

Il nostro impegno per l'eccellenza ci ha fatto guadagnare numerosi riconoscimenti da parte di esperti del settore, inclusa l'essere nominata più volte una delle aziende private in più rapida crescita d'America da Inc Magazine.

In conclusione, se stai cercando un partner affidabile che possa aiutarti a ottimizzare la forza lavoro della tua catena di fornitura migliorando al contempo la soddisfazione dei lavoratori e i tassi di fidelizzazione, allora non cercare oltre Eclipse Advantage! Contattaci oggi stesso per maggiori informazioni su come possiamo aiutare la tua azienda ad avere successo!

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