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MARIA JOHNSON

3 anni fa

Revisione preliminare dei dipendenti ... ottimo os...

Revisione preliminare dei dipendenti ... ottimo ospedale, ottime retribuzioni / vantaggi e in generale una buona compagnia per cui lavorare ..... Il responsabile del reparto pre-registrazione per la programmazione non è affatto buono, a loro non importa dei dipendenti in quel reparto, loro importa solo quanto velocemente e quante chiamate puoi prendere senza commettere errori in modo che i superiori superiori stiano bene mentre facevamo tutto il lavoro e venissero sgridati o disciplinati se non prendessimo tutte le chiamate e programmassimo gli appuntamenti che vogliono . Gestiscono macro. Elevati tassi di turn over perché i dipendenti non sono contenti di essere scelti e di ogni singolo errore che fai. Guardano e monitorano ogni tua mossa come se fossi in prigione, non sono affatto giocatori di squadra, la direzione non aiuta o aiuta a raggiungere gli obiettivi che volevano che ottenessimo tutto ciò che hanno fatto è stato abbaiare fai questo e fallo o lo farai ottenere scritto. Non sono il tipo di manager che interviene e aiuta effettivamente. Il dipartimento non era così e ora è andato giù per la collina.

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