Karen and Jeff Joint

Recensione di Therapy Management Corporation

Ho oltre 26 anni di esperienza con la maggioranza ...

Ho oltre 26 anni di esperienza con la maggioranza in un ruolo di gestione e posso dire onestamente che questa è la peggiore azienda con cui abbia mai avuto la sfortuna di lavorare.
In primo luogo, ti tengono nascosto durante il colloquio / processo di assunzione - la cosa più importante era lo stato del contratto con il cliente - Non mi era stato detto che il contratto di costruzione era in uno stato di azione correttiva e rischiava di perdere il contratto entro i prossimi 30-60 giorni . Sono stato predisposto per il completo fallimento dall'inizio.
Successivamente, l'orientamento era a dir poco inesistente. Ho trascorso 3 giorni in un altro sito con un manager che ha esaminato la configurazione della posta elettronica, l'orologio in / out, il rapporto giornaliero di base utilizzato nelle chiamate mattutine e ha guardato 6-7 video molto generici.
Poi sono stato lasciato nel mio edificio con un direttore di area (che era anche nuovo) e non avevo idea di come navigare attraverso il loro software di proprietà per la documentazione elettronica e non ho mai fornito alcun aiuto o guida su dove trovare aiuto per imparare il loro sistema molto contorto. Ho finito per chiedere a uno dei miei dipendenti dove inserire le spese / note dei miei pazienti. Il mio direttore di zona era troppo impegnato a parlare con tutti del suo weekend frenetico, delle visite dei suoi genitori, di quanto le costano i denti, di quanto siano brutti i suoi capelli, di quanto fosse orribile il suo direttore regionale, praticamente qualsiasi altra cosa tranne la ragione per cui eravamo tutti nell'edificio -lavorare.
Non mi è stato fornito alcun tipo di spazio di lavoro, scrivania, sedia, area privata conforme HIPPA per svolgere le mie funzioni. La mia sedia era uno sgabello rotante senza alcun supporto per la schiena e la mia scrivania era un comodino e uno schedario a 2 cassetti. Ho chiesto all'area manager, al responsabile regionale e al direttore dell'edificio senza alcun supporto o guida.
Ho parlato con 2 dei 4 direttori della mia zona ed entrambi sono semplicemente disgustati da come viene gestita questa azienda e da quanto poco la direzione superiore si preoccupi degli avvenimenti quotidiani nei loro edifici e si concentri solo sui profitti.
Se offerto, non accettare o te ne pentirai alla fine.

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