Melissa Pizzini

Recensione di Texas Children's Hosptial

Ho fatto domanda per una posizione di formazione e...

Ho fatto domanda per una posizione di formazione epica tramite un reclutatore. Mi occupo dell'ambulatorio epico dal 2007. Due anni prima avevo intervistato il responsabile della formazione su una posizione diversa e non ero stato selezionato. Il responsabile delle assunzioni Ha detto al reclutatore con cui stavo lavorando che mi aveva già intervistato. Ho detto al reclutatore che questo era 2 anni prima ed era per una posizione diversa e il reclutatore mi ha detto di non preoccuparmi che sarebbe andato bene, non significa nulla. Mentre il giovedì successivo avrei dovuto fare un colloquio telefonico con il responsabile delle assunzioni di Texas Children alle 16:00. Il responsabile delle assunzioni ha chiamato in ritardo con circa 10 minuti di ritardo. Durante l'intervista di 30 minuti continuava a ricordarmi che aveva solo 30 minuti dopo aver posto la domanda, parlami di te. Il reclutatore mi ha detto che volevano qualcuno con un background clinico e sapevo che una certificazione era importante, quindi alla fine del colloquio ho detto al responsabile delle assunzioni che avevo una certificazione aggiornata per epic e che ero un'infermiera e io ha mantenuto la mia app per la licenza di infermiere la sua risposta è stata yay !!!! È stata molto scortese con me per tutta l'intervista si è comportata come se stesse facendo l'intervista solo perché doveva. Era molto irrispettosa nei miei confronti, quindi posso solo immaginare come trattano i loro pazienti. Mi è stato anche detto dal reclutatore che stavano andando avanti con altri candidati e il reclutatore mi ha detto che non poteva capirlo perché avevo più esperienza di qualsiasi altro candidato. Quindi pensaci due volte prima di andare in Texas per bambini.

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